劳动合同违约投诉书

投诉人姓名:________________性别:________________年龄:________________工作单位:________________工作单位住址:________________家庭住址:________________联系电话:________________

被投诉单位名称:________________法人代表(负责人)姓名:________________性别:________________年龄:________________单位地址:________________电话号码:________________

事实与理由:________________

包括:________________投诉人工作期间;工作地点;工作内容;是否订立劳动合同;劳动合同期限(自何时至何时);劳动合同约定事项(如工资如何支付等);用人单位与劳动者对违法事实是否存在争议;劳动者工作中是否存在违反劳动保障法律法规及用人单位规章制度的行为,是否给用人单位造成经济损失;劳动者何时发现用人单位在何方面侵害自己的合法权益。

为维护合法权益,特请劳动监察部门协助,纠正用人单位违法行为。

投诉请求(要求用人单位履行何法定义务):________________

1、

2、

3、

以上所述情况属实,如有编造,愿承担法律责任。

投诉人姓名:________________

________年____月____日

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合同违约投诉书

投诉人:_______________被投诉人:_______________投诉请求:_____________________________事实和理由:_

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    投诉人姓名:_________________,性别:________,年龄:________,工作单位:_________________,工作单位住址:__

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    投诉人姓名:_________________,性别:________,年龄:________,工作单位:_________________,工作单位住址:__

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    投诉人:_______________,性别_______________,_______________年_______________月__________

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  • 劳动合同违约诉讼书

    原告:__________________________,男,45岁,原__________公司职工,  住__________省__________市___

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    申诉人:_______________本人的具体情况(包括姓名、性别、职务、年龄、工作地点、身份证号码、电话号码、籍贯、用工性质等)被诉人:__________

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  • 劳动合同违约通知

    甲方:_________________乙方:_________________根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,

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  • 劳动合同违约内容

    甲方:_________________乙方:_________________甲乙双方于_________________年_________________

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  • 劳动仲裁投诉申请书

    申请人:______________,女,__________年____月____日出生,住__________市__________区__________村。

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