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通用版短期承包合同
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甲方(发包方):乙方(承包方):甲乙双方经平等协商,现就将加工环节生产组织承包事项达成如下协议:
一、承发包内容
1、甲方将加工环节的生产组织发包给乙方,由乙方承包组织员工进行生产,甲方负责向乙方提供加工场所、加工所需的机械设备及相关工具,甲方按乙方完成情况支付相应的加工费用。
2、甲方负责安排乙方所聘员工的住宿。
3、甲方承担乙方员工的车费(________年一次)天津——江西硬座票。
4、承包后甲方保证乙方货源,即在乙方承包后,甲方每月应保证乙方货源为80000口径以上。
二、承包期限承包期限为________年月____日至年____月____日。
三、质量标准及奖惩约定因乙方的生产质量问题,造成发生质量问题的处理办法:
1、万元以内的质量事故,甲方承担维修差旅费,乙方承担维修人员工资。
2、超过万元以外的质量损失,由乙方完全承担。
3、因质量问题造成的退货损失由乙方完全承担。
4、乙方在加工过程中,如因加工问题造成的损失,一个月内产品的损失在300元以内,甲方不予追究,超过300元的损失乙方应照常赔偿。
四、加工费用的结算
1、按加工的口径为计件标准计算加工费用,单价见附表。
2、乙方
第一个月的工资按班或按月计算,从
第二个月开始计件制。如按月工资计算,超过工作时间加班,加班费用为当天每小时工资发放:当天工资247;8215;加班时间。
3、在
第一个月能计件则计件,如不能计件则需保证最低工资车工、钻工3000元、立车、镗床3500元(人数为7人),
第二个月必须计件。
4、加工费用的支付方法:本月支付上月加工费用。每月号支付。
五、员工管理乙方的员工由乙方负责管理,除需遵守国家法律法规外,还应遵守以下规定:
1、乙方的员工在公司承包期间,应服从公司的领导,遵守公司的规章制度,否则,因此引起的一切后果由乙方承担。
2、爱护好设备和工具,下班时关闭电源和各种设备。
六、其它事项
1、生产周期一经确定(乙方签字),乙方应在规定的日期内完成,如需延长加工周期,须经甲方书面同意,否则,一切后果由乙方全责承担。
3、甲、乙双方就有关加工方面的问题以书面形式确认,按“谁出错,谁承担”的原则向对方赔付损失。
4、乙方内部员工工资结算,打架斗殴与甲方无关。
5、乙方自行为所聘请员工办理好工伤保险,保险费由甲方承担。
6、不准随意损坏厂里东西,如果发现人为损坏,则按出厂价的80%赔偿。
七、违约责任因甲乙双方属初次合作,存在着不稳定性,为约束双方,商定:如因甲方的原因造成无法继续合作,则甲方需支付乙方一个月的工资,同理,如因乙方的原因无法继续合作,则乙方需支付甲方____月工资(________年内)。
八、如双方发生合同纠纷,须在甲方工厂所在地法院提出诉讼。本协议一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,本合同经甲乙双方签字后即日起生效。甲方:____日期:乙方:日期
一、承发包内容
1、甲方将加工环节的生产组织发包给乙方,由乙方承包组织员工进行生产,甲方负责向乙方提供加工场所、加工所需的机械设备及相关工具,甲方按乙方完成情况支付相应的加工费用。
2、甲方负责安排乙方所聘员工的住宿。
3、甲方承担乙方员工的车费(________年一次)天津——江西硬座票。
4、承包后甲方保证乙方货源,即在乙方承包后,甲方每月应保证乙方货源为80000口径以上。
二、承包期限承包期限为________年月____日至年____月____日。
三、质量标准及奖惩约定因乙方的生产质量问题,造成发生质量问题的处理办法:
1、万元以内的质量事故,甲方承担维修差旅费,乙方承担维修人员工资。
2、超过万元以外的质量损失,由乙方完全承担。
3、因质量问题造成的退货损失由乙方完全承担。
4、乙方在加工过程中,如因加工问题造成的损失,一个月内产品的损失在300元以内,甲方不予追究,超过300元的损失乙方应照常赔偿。
四、加工费用的结算
1、按加工的口径为计件标准计算加工费用,单价见附表。
2、乙方
第一个月的工资按班或按月计算,从
第二个月开始计件制。如按月工资计算,超过工作时间加班,加班费用为当天每小时工资发放:当天工资247;8215;加班时间。
3、在
第一个月能计件则计件,如不能计件则需保证最低工资车工、钻工3000元、立车、镗床3500元(人数为7人),
第二个月必须计件。
4、加工费用的支付方法:本月支付上月加工费用。每月号支付。
五、员工管理乙方的员工由乙方负责管理,除需遵守国家法律法规外,还应遵守以下规定:
1、乙方的员工在公司承包期间,应服从公司的领导,遵守公司的规章制度,否则,因此引起的一切后果由乙方承担。
2、爱护好设备和工具,下班时关闭电源和各种设备。
六、其它事项
1、生产周期一经确定(乙方签字),乙方应在规定的日期内完成,如需延长加工周期,须经甲方书面同意,否则,一切后果由乙方全责承担。
3、甲、乙双方就有关加工方面的问题以书面形式确认,按“谁出错,谁承担”的原则向对方赔付损失。
4、乙方内部员工工资结算,打架斗殴与甲方无关。
5、乙方自行为所聘请员工办理好工伤保险,保险费由甲方承担。
6、不准随意损坏厂里东西,如果发现人为损坏,则按出厂价的80%赔偿。
七、违约责任因甲乙双方属初次合作,存在着不稳定性,为约束双方,商定:如因甲方的原因造成无法继续合作,则甲方需支付乙方一个月的工资,同理,如因乙方的原因无法继续合作,则乙方需支付甲方____月工资(________年内)。
八、如双方发生合同纠纷,须在甲方工厂所在地法院提出诉讼。本协议一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,本合同经甲乙双方签字后即日起生效。甲方:____日期:乙方:日期
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